Jetzt bei Dr.Stöcker bewerben und durchstarten!

IHRE BENEFITS

  • Festanstellung bei einem innovativen, krisensicheren, CO2e-neutralen Familienunternehmen
  • 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss über den gesetzlichen Zuschuss hinaus, Mitarbeiterdarlehen, Jahreserfolgsprämie bis zu 100 % eines Monatsgehalts
  • Betriebseigene Cafeteria mit kostenfreien Getränken und einer breiten Auswahl an vergünstigten Mittagsmenüs unter Berücksichtigung aktueller Ernährungstrends und der Vielfalt der Esskulturen
  • Moderne und klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Sitz-Steh-Tischen
  • Entspannte Firmen- und Mitarbeiterevents wie z. B. Jahrmarktsbesuch, Firmenlauf, Weihnachtsfeier, …
  • Mitarbeiterrabatte auf die eigene Produktepalette wie Autopflegemittel, Scheibenreiniger, AdBlue usw. sowie für die Wascharena Nahetal in Bad Kreuznach
  • Businessbike – Fahrrad-Leasing über den Arbeitgeber
  • Mitarbeiterangebote bei „Corporate Benefits“ mit Rabatten bei über 800 Top-Markenanbietern von Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m.
  • Umfangreiche Schulungen, bis hin zum werksinternen Staplerschein

Dr.Stöcker ist BUSINESSBIKE-Arbeitgeber

Mitarbeitende von Dr.Stöcker können ein Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber leasen und so kräftig sparen. Die Bezahlung der Leasingraten erfolgt monatlich per Gehaltsumwandlung über die Gehaltsabrechnung. Dank steuerlicher Förderung spart man so bis zu 40% gegenüber dem Barkauf.

OFFENE STELLEN

VERWALTUNG

PRODUKTION

BETRIEBSTECHNIK

Kontakt Personalwesen: David Putzke

Tel: +49 6701 91178-140
E-Mail: bewerbung@dr-stoecker.de

Bitte nutzen Sie diese E-Mail-Adresse nur für allgemeine Anfragen oder zur Initiativbewerbung.
Bewerbungen auf unsere oben genannten Stellenangebote sollten ausschließlich über das Online-Formular am Ende der jeweiligen Stellenbeschreibung erfolgen.